Todo en familia
De aprendiz de operadora de camión a jefe de turno y gerente de capacitación, Arlene Johnston ha transformado su amor por la minería en una carrera en QME Ltd. La primera mujer en dedicarse a la minería en Irlanda, habló con Solid Ground de los desafíos y oportunidades de su trabajo diario.
¿QUÉ ES QME?
QME Mining es un negocio familiar con casi 40 años de trayectoria. Se ha convertido en líder mundial en el suministro global de servicios, productos y conocimientos de minería. Somos el mayor contratista minero de Irlanda y, en los últimos años, hemos puesto en marcha una plataforma global. Creamos soluciones mineras innovadoras para todos los ámbitos de la minería y ofrecemos una amplia gama de servicios, que incluyen el suministro de equipos de minería de superficie y subterránea, mano de obra, materiales, información y planificación.
¿CÓMO ES UN DÍA DE TRABAJO TÍPICO?
Mis principales tareas son colaborar con la alta gerencia en el diseño de programas innovadores de capacitación. No solo queremos hacer de nuestros empleados auténticos expertos en sus respectivos campos sino también ofrecer una trayectoria que les permita crecer profesionalmente dentro de nuestra organización. Un día típico para mí consiste en bajar a la mina para observar el trabajo. El contacto directo me permite mejorar las técnicas de capacitación y aplicarlas mediante sesiones prácticas.
¿CÓMO DECIDIÓ DEDICARSE A LA MINERÍA?
Mi familia está en el negocio de la construcción desde hace más de 35 años y yo empecé a manejar equipos móviles ya de joven, trabajando con mi padre. Adquirí conocimientos en temas de planificación, cálculo de presupuestos y gestión de proyectos. En 2009, hice un cambio de rumbo; fui a Australia, donde trabajé en la industria minera. Allí fue donde descubrí mi amor por la minería. En 2012, regresé a Irlanda y trabajo en QME Mining desde entonces. Me incorporé al sector de empresas mineras contratistas y, gracias a su apoyo y mi pasión, soy la primera mujer minera de Irlanda. Durante todos estos años, he podido completar el ciclo entero de la minería, desde aprendiz de operadora de camión hasta jefe de turno y, finalmente, instructora. Hace poco, me ofrecieron dirigir el departamento de capacitación de QME Mining, una función con nuevos desafíos y oportunidades apasionantes.
¿CUÁL ES EL MAYOR DESAFÍO CON SU TRABAJO?
Para que la empresa pudiera emprender la expansión de su producción, necesitábamos equipos de minería modernos capaces de absorber la demanda. En el ámbito concreto de la minería de roca dura, nos pareció que Sandvik tenía los equipos más avanzados a nivel técnico para lograr los niveles de eficiencia y productividad que exigíamos.
ARLENE JOHNSTON
Edad: 33
Vive en: Un pequeño pueblo en Dromintee, County Armagh, Irlanda del Norte
Puesto: Gerente de capacitación
Familia: Tres hermanos y una hermana. Ella es la menor.
¿CÓMO DESCRIBIRÍA SE RELACIÓN CON SANDVIK?
Sandvik ha sido mucho más que un proveedor convencional. Son increíblemente confiables y tienen grandes dotes de comunicación. Y, para satisfacer nuestra demanda, nos suministran camiones, cargadores, perforadoras y empernadores con plazos muy ajustados. Pero no dieron por finalizada la relación con la entrega. Su equipo de servicio nos ha brindado capacitación técnica y práctica, con una disponibilidad total.
¿QUÉ ES LO QUE MÁS LE GUSTA DE SU TRABAJO?
Hay tantas cosas que me gustan de mi trabajo … pero quizás destacaría la capacitación en el uso de la perforadora empernadora Sandvik DS411-C. Su facilidad de uso y su avanzada tecnología garantizan una productividad alta para nuestra empresa. Es limpia y cómoda y cuenta con características avanzadas de mapeo que agilizan la instalación de pernos y facilitan el trabajo a nuestros operadores.